为严酷落实“八项划定”精神，避免“四风”问题反弹，集团公司紧盯沐日要害节点，着力增强执纪监视问责。
强化教育转看法。团结“两学一做”学习教育，集团公司纪委通过在党委中心组学习聚会、党委（扩大）聚会、党支部聚会等集中组织学习中、省关于增强作风建设一系列聚会、文件精神。并通过在集团公司官网、官方微信公众平台开设专栏等多种形式，向各级党员干部“打招呼”、提要求，一直释放“作风建设永远在路上”、“越往后执纪越严”的强烈信号，有用增强了党员干部职工遵章守纪的自觉性。
明确禁令严要求。针对中秋、国庆等沐日现实，集团公司纪委专门下发文件，提出榨取用公款送月饼、榨取组织隐秘聚会、榨取公款外出旅游、榨取接受与集团公司保存营业往来单位的礼物、榨取违反划定使用公车、榨取违反划定随意发放种种福利、榨取大操大办婚丧喜庆事宜、榨取在账务治理方面弄虚作假等八方面要求。同时，要求各单位、各部分主要认真人要认真落实“一岗双责”要求，带动以身作则，确保八个“榨取”落实到位。
开展督查抓落实。集团公司纪检监察部分认真推行监视执纪责任，组织专人通过电话抽查和实地审查等方法，对下属各单位节日时代落实“八项划定”情形开展了专项督查。同时，监察室果真监视举报电话，面向集团各级和社会群众网络举报线索，对违反划定的人和事，实时纠正并给予响应处置惩罚，对有令不可、有禁不止、迎风违规违纪等情节严重的，发明一起查处一起，做到了严酷执纪问责。（乔乐）
